剩余价值率是什么例子

剩余价值率是指剩余价值与可变资本的比率，或者是剩余劳动时间与必要劳动时间的比率，也叫做剥削率。剩余价值率的计算公式为剩余价值率=（剩余价值/可变资本）×100%。剩余价值率反映了工人受资本家剥削的程度，其变动取决于工作日的长度、劳动的标准强度和劳动生产力三个因素。下面将具体介绍剩余价值率的计算方法以及剩余价值的实际应用。

1. 剩余价值率的计算方法

以剩余价值率为例，剩余价值率的计算公式为（剩余价值/可变资本）×100%。其中，剩余价值是工人创造的超过劳动力价值并被资本家无偿占有的部分，即剩余价值=生产总值-不变资本-可变资本；可变资本是用于购买劳动力的资本。

2. 例子一：工厂产值计算剩余价值率

假设某工厂每年的总产值为100万元，可变资本为60万元，不变资本为30万元，剩余价值为10万元。根据剩余价值率的计算公式，剩余价值率=（10万元/60万元）×100%约等于16.67%。

3. 例子二：产品价值计算剩余价值

在生产过程结束时，得到的商品的价值等于不变资本+可变资本+剩余价值。例如，一个产品的价值由410镑的不变资本+90镑的可变资本+90镑的剩余价值组成。

4. 剩余价值的本质和剩余价值率

剩余价值的本质是由雇佣工人创造的超过劳动力价值并被资本家无偿占有的部分。剩余价值率则是剩余价值与可变资本的比率，是工人受到剥削程度的准确表现。

5. 剩余价值率的重要性

剩余价值率的变动影响着工人的剥削程度和收入分配。剩余价值率的提高意味着工人受到的剥削程度加大，收入分配的不平等加剧。

6. 剩余价值率的考查方法

在考研政治等考试中，剩余价值率是一个重要考点。例如，可以通过题目中给出的生产数据和价值信息，要求考生计算剩余价值率等。

剩余价值率是衡量工人受到资本家剥削程度的指标，可以通过剩余价值与可变资本的比率计算得出。在实际生产中，剩余价值率的变动受到工作日长度、劳动强度和劳动生产力等因素的影响。掌握剩余价值率的概念和计算方法可以更好地理解和分析劳动力市场的收入分配问题。