开年会都做什么

开年会，作为企业年度与展望的重要活动，不仅是对过去一年工作的回顾，更是对未来一年工作方向的规划。开年会都做些什么呢？以下将从几个方面为您详细解析。

1.回顾过去一年的业绩成果，对优秀员工和团队进行表彰。

2.分析过去一年的工作亮点与不足，为新一年的工作提供借鉴。

二、领导致辞

1.公司领导发表新年致辞，对过去一年的工作进行对新一年的工作提出期望。

2.领导阐述公司发展战略，让员工对公司未来有更清晰的认识。

三、团队建设

1.通过团队拓展活动，增强员工之间的沟通与协作。

2.举办团队竞赛，激发员工的工作热情和团队精神。

四、培训与分享

1.邀请行业专家进行专题培训，提升员工的专业素养。

2.鼓励员工分享工作经验和心得，促进知识共享。

五、互动交流

1.举办问题演讲，让员工就某一问题展开讨论。

2.组织座谈会，让员工为公司发展献言献策。

六、文艺表演

1.员工自编自导自演的文艺节目，展示公司文化。

2.邀请专业表演团队进行精彩演出，活跃年会氛围。

七、抽奖活动

1.设置丰厚的奖品，让员工在年会中收获惊喜。

2.提高员工参与度，增强团队凝聚力。

八、合作伙伴交流

1.邀请合作伙伴参加年会，增进双方的了解与合作。

2.举办合作签约仪式，推动项目落地。

九、表彰优秀员工

1.对在过去一年中表现突出的员工进行表彰。

2.为优秀员工颁发荣誉证书和奖品。

十、展望未来

1.领导对新一年的工作进行展望，提出工作目标和计划。

2.鼓励员工为实现公司目标共同努力。

十一、合影留念

1.年会结束后，组织全体员工合影留念，记录美好时光。

2.合影照片可用于公司宣传和员工福利。

开年会旨在凝聚人心、激发斗志、促进团队建设。通过丰富多彩的活动，让员工感受到公司的关爱，为新一年的工作注入强大动力。